В рамках Международного дня борьбы с коррупцией в компании KPI состоялось информационно-разъяснительное мероприятие с участием представителей уполномоченного органа — Департамента Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы по Атырауской области.
В мероприятии приняли участие высшее руководство компании, руководители структурных подразделений, а также сотрудники компании в офлайн и онлайн форматах. Площадкой для проведения мероприятия стала территория Завода компании KPI, что позволило объединить очное участие и дистанционное подключение сотрудников.
С приветственным словом к участникам обратился Главный инженер ТОО “KPI Inc.”, отметив важность повышения осведомлённости работников о коррупционных рисках, их последствиях и роли каждого сотрудника в формировании прозрачной и устойчивой корпоративной среды.
С основным докладом выступил руководитель Департамента Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы по Атырауской области Нурлан Еркебаев. В своём выступлении на тему «Антикоррупционная культура: разумное общество — основа сильного государства» он обозначил ключевые подходы государства к формированию антикоррупционной культуры, подчеркнул значение личной ответственности, осознанного поведения и доверия как основы устойчивого развития общества и организаций.
В рамках мероприятия также был представлен доклад комплаенс-офицера KPI Е.Досымбекова на тему «Репутация — Главный актив в мире без коррупции». В выступлении были затронуты вопросы влияния коррупционных рисков на деловую репутацию, управляемость и устойчивость компании, а также роль профилактики, прозрачных процедур и корпоративной культуры в предупреждении нарушений.
Проведение мероприятия в гибридном формате позволило обеспечить широкий охват аудитории и вовлечь сотрудников различных подразделений в обсуждение актуальных вопросов противодействия коррупции.
По итогам мероприятия было отмечено, что подобные инициативы способствуют повышению правовой и антикоррупционной грамотности персонала, укреплению культуры открытого диалога и формированию ответственного отношения к соблюдению установленных требований в повседневной работе.
Компания KPI продолжит системную работу по развитию комплаенс-среды и взаимодействию с уполномоченными государственными органами в целях укрепления доверия, прозрачности и устойчивого развития.